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As dicas que você precisa para escolher o estágio perfeito

Por: Redação

Há quem diga que um dos melhores momentos da vida acontecem na faculdade, universidade ou no ensino técnico. O período de estudos que você dedica quando é mais jovem, na maioria das vezes, precisa vir acompanhado de outro aprendizado, o estágio.

Segundo a Associação Brasileira de Estágio (ABRES), em 2016,  dos 9.601.576 alunos de ensino técnico e médio, apenas 260.000 estagiaram. A diferença se repete no ensino superior, dos 8.027.297, só 740.00 foram estagiários.

“O que se recebe em teoria e prática na universidade é potencializado durante o estágio, onde o jovem vivencia o dia a dia da sua área, recebe repertório para quando for de fato para o feroz mercado de trabalho e vai confiante porque ‘treinou’“, ressalta o gerente de mídias sociais da Wall Jobs Eduardo Ghoulart, uma plataforma online focada na busca de vagas.

Crédito: Getty Images/iStockphotoAlgumas obrigações devem ser cumpridas pelo contratante, como obedecer a carga horária máxima dos estagiários de 6h diárias e 30h semanais, ceder recesso remunerado, auxílio contra acidentes pessoais, auxílio-transporte e bolsa-auxílio em casos de estágio não obrigatório.

Em algumas instituições o programa de estágio é obrigatório para concluir o curso, e a pergunta que não sai da cabeça dos estudantes é: como escolher o melhor estágio durante os anos cursados? Afinal, esse é o passaporte da vida adulta, além de evidenciar quais são suas habilidades na corrida pelo emprego ideal.

O Wall Jobs, por exemplo, é uma das plataformas disponíveis para facilitar a procura por vagas no mercado. A startup nasceu do sonho de um estudante de Relações Internacionais que percebeu a necessidade de criar uma forma efetiva de parceria e oferecimento de oportunidades.

“Trata-se de uma ferramenta feita para isso, para selecionar vagas certeiras para o estudante que fez seu cadastro e selecionar automaticamente estudantes com as habilidades pedidas pela empresa anunciante de uma vaga na plataforma. Ajuda a sermos assertivos na escolha do estágio e do candidato”, diz Eduardo.

Crédito: Getty ImagesA atividade não cria vínculo empregatício, mas é de grande importância para a carreira.

É importante lembrar que existem barreiras durante o decorrer dos programas e os estagiários precisam de ficar de olho para não cair em “ciladas” feitas por empresas abusivas.

“Há reclamação vez ou outra por parte do estagiário que além do momento de adaptação no primeiro emprego, por vezes encontra empresas que não respeitam regras do estágio, que são na verdade, Leis. Um outro problema vem dos próprios estudantes, a dificuldade de comprometimento com o trabalho e em fechar o ciclo do estágio, ir até o fim. São exceções, mas acontecem casos assim, infelizmente”, lembra o gerente.

A ABRES revelou no ano passado, que a média geral paga a um estagiário brasileiro é de R$ 965,63. Para quem está no ensino médio, R$ 606,73; no médio técnico, R$ 762,58; Superior, R$ 1.083,95 e no superior tecnólogo, R$ 998,20. As áreas com mais destaque são: Agronomia e Economia, primeiro e segundo lugar no ranking nos dois últimos anos e Engenharia que sempre lidera a lista.

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