Confira as profissões que estarão em alta em 2017

2016 não foi um ano nada fácil no Brasil, com forte retração econômica, orçamentos restritos e desemprego em alta. E o que esperar de 2017? No campo profissional, especialistas fazem suas apostas sobre para as carreiras mais promissoras.  Áreas de marketing, tecnologia e comercial estão entre as mais demandadas.

Um estudo elaborado pelas consultorias Michael Page, Page Personnel e Page Talent listou as posições que mais prometem para 2017; confira quais são:

Meeting of young business people in a modern office - Start up company, workers brainstorming
Créditos: Getty Images/iStockphoto

*No fim da lista, há as áreas em alta para trainees e estagiários.

1.Gerente de Desenvolvimento de Negócios / Parcerias para a área de meios de pagamento

O que faz: relaciona-se com outras empresas do mesmo “ecossistema” com o objetivo de ampliar novos serviços e soluções e desenvolver campanhas em conjunto para ampliação de negócios

Motivo para demanda: mercado em franca expansão, entrada de novos players internacionais relevantes, fundos de investimentos se interessando cada vez mais pelo segmento.

2. Designer – especialista em UX:

O que faz: é quem cuida da identidade de marca da empresa em aplicativos, sites e produtos digitais. É o responsável pelo estudos de tendências da interface virtual e física do cliente junto a empresa no ambiente virtual.

Motivo da demanda: “Está em alta porque o mundo está se digitalizando e o espaço virtual e físico estão convergindo. As empresas precisam entender como podem interagir melhor com seus clientes”, diz a consultoria.

3. Especialista em UI

O que faz: enquanto o profissional de UX pensa no caminho que o cliente vai trilhar dentro da experiência, o especialista em UI é o responsável pelo desenho desta interação. Neste caso, o profissional é responsável pelo design virtual e físico da experiência, na ambientação, nas cores, nos formatos que vão atrair e melhor representar a experiência do usuário no ambiente virtual e físico.

Motivo para demanda: ele é o par do profissional de UX e essencial para a empresa contratar a dupla de UX e UI e que o trabalho seja realmente efetivo.

4. Cientista de dados

O que faz: é aquele que tem a função de enxergar tendências em grandes bancos de dados. A partir dali, desenha soluções para estratégia em várias áreas.

Motivo da demanda: com a consolidação da área digital e influência cada vez maior da tecnologia atuando diretamente no negócio, as empresas estão desenvolvendo suas áreas de inteligência de mercado, CRM (Customer Relationship Management), Database Marketing (DBM) e análise de dados. A partir desses setores, as empresas podem descobrir novas ferramentas para lidar com os problemas ou descobrir soluções mais inovadoras.

5. Desenvolvedor Mobile

O que faz: esse profissional tem como principal objetivo a programação de novos aplicativos para plataformas de celular — o que inclui jogos, sites e aplicativos.

Motivo da demanda: por ser um mercado novo e altamente demandado em nível global, ainda não possui uma gama de cursos especializados — especialmente no Brasil.

6. Desenvolvedor de Python/Ruby

O que faz: é quem ajuda, por meio de programação, a desenvolver plataformas, aplicativos e diversos outros produtos digitais.

Motivo da demanda: empresas e startups estão investindo cada vez mais na área de tecnologia como estratégia de negócio. Porém, existem poucos funcionários que se atualizaram e se aprofundaram nesse conhecimento.

Saúde

7. Gerente de Acesso — indústria farmacêutica

O que faz: é o profissional com uma função que mistura as áreas de produtos e comercial. É responsável por desenvolver a estratégia de acesso e penetração da empresa em mercados públicos e privados, estabelecendo o contato com entidades regulatórias.

Motivo da demanda: esse tipo de trabalhador ganha importância por estabelecer novos produtos no mercado.

8. Gerente de Educação Continuada — serviços clínicos

O que faz: é quem desenvolve o plano de educação clínica e continuada em hospitais e laboratórios. Geralmente possui foco no desenvolvimento de universidade corporativa.

Motivo da demanda: com o desenvolvimento e profissionalização do mercado clínico no Brasil, as empresas têm buscando padronização e qualidade de atendimento.

Finanças

9. CFOs para empresas em reestruturação

O que faz: profissional que chefia a área financeira de empresas.

Motivo da demanda: com o alto endividamento das empresas, crise econômica e redução de custos, este funcionário é mais demandado.

10. Analista/ Especialista de Planejamento Financeiro

O que faz: profissional responsável por realizar análises de viabilidade financeira de projetos e pela elaboração e análise de relatórios gerenciais para acompanhamento financeiro das diversas áreas de uma empresa. É quem auxilia na elaboração de orçamentos e análise dos custos reais x previstos .

Motivo da demanda: esse é o funcionário que pode dar uma visão financeira das áreas de negócio da empresa — habilidade que tipicamente não está presente em setores mais criativos ou técnicos das empresas. Porém, é determinante para um melhor resultado financeiro, especialmente em anos de crise.

11. Analista Contábil (com inglês)

O que faz: tem como principais obrigações a análise e classificação de contas, o fechamento de balanço da empresa e informar a diretoria e os investidores.

Motivo da demanda: a área contábil foi uma das que mais evoluiu e ganhou visibilidade de 2009 até hoje. Com isso, seu papel de auxiliar na tomada de decisões importantes também cresceu.

Trainee

12. Área Comercial

O que faz: gera negócios para a empresa.

Motivo da demanda: área de grande exposição dentro da corporação e que traz resultados para a companhia.

13. Compras/ Procurement

O que faz: gestão de fornecedores, controle de qualidade e negociação. O profissional geralmente é administrador, engenheiro ou economista.

Motivo da demanda: área responsável pela diminuição de grande parte dos custos de uma empresa.

14. Finanças

O que faz: atuação em áreas de planejamento, controles financeiros e auditoria, entre outras.

Motivo da demanda: a área é muitas vezes responsável pelo planejamento estratégico da companhia e tem o objetivo de garantir a saúde financeira para impulsionar a retomada de mercado.

Estágio

 15. Tecnologia

O que faz: atua em diferentes áreas da companhia, desde infraestrutura até projetos e negócios.

Motivo da demanda: com a crise, muitas empresas investiram e continuam investindo em otimização de processos, por meio de ferramentas e processos tecnológicos.

16. Jurídico

O que faz: atuação em empresa e escritório, principalmente tributário ou trabalhista.

Motivo da demanda: o setor não foi tão afetado pela crise e as empresas acabam investindo mais ainda na área trabalhista, pois ela gera uma economia grande, principalmente em um cenário de crise.

17. Finanças

O que faz: atuação em áreas de planejamento, controles financeiros, auditoria e bancos.

Motivo da demanda: empresas estão investindo mais em áreas como controladoria, auditoria e planejamento financeiro, visando diminuir os custos e maximizar os lucros.