Ambev abre inscrições para programas de trainee e estágio 2026
Iniciativas da Ambev oferecem formação robusta, experiências práticas e oportunidades reais de crescimento para quem quer liderar o futuro da companhia
A Ambev está com inscrições abertas para seus programas de Trainee e Estágio 2026, voltados a jovens talentos que desejam iniciar uma trajetória profissional com foco em liderança, inovação e impacto real nos negócios. Os interessados podem se inscrever entre os dias 18 de agosto e 8 de setembro diretamente pelo site da companhia.
A iniciativa busca candidatos com perfil proativo, que estejam dispostos a assumir desafios estratégicos e contribuir para a transformação digital de marcas consagradas no mercado.
Segundo João Vitor Marinho, diretor de Atração e Desenvolvimento de Pessoas da Ambev, os programas são reconhecidos como porta de entrada para futuras lideranças da empresa. “Executivos como Fernando Mazzarolo, VP do Zé Delivery, e Paulo Zagman, VP de Logística, começaram suas trajetórias como trainees”, destaca.
Global Trainee: formação completa e experiência internacional
O Programa Global Trainee tem duração de 10 meses e oferece uma formação abrangente, com treinamentos intensivos e vivências práticas em diferentes áreas da companhia. Os participantes passam por um ciclo de desenvolvimento que inclui atuação em unidades espalhadas pelo Brasil e uma experiência internacional ao lado de trainees de outros países.
A proposta é preparar profissionais para assumir posições estratégicas em qualquer área da empresa, com uma visão 360º do negócio.
A seleção é aberta a candidatos de todos os cursos de graduação, desde que tenham concluído a faculdade entre dezembro de 2023 e dezembro de 2025, e possuam até dois anos de experiência profissional em tempo integral após a primeira graduação. É necessário ter disponibilidade para mudanças de estado. Os aprovados receberão salário de até R$ 9.000,00.
Estágio Ambev: duas trilhas para desenvolver talentos
O Programa de Estágio da Ambev também está com inscrições abertas e oferece duas trilhas de desenvolvimento: Business, voltada para quem deseja atuar na área comercial; e Supply, ideal para estudantes interessados em operações industriais, como cervejarias, refrigeranteiras, maltarias e fábricas verticalizadas.
Durante o estágio, os participantes desenvolvem projetos relevantes para o negócio e apresentam suas propostas diretamente às lideranças da companhia. Além disso, a Liga de Estagiários promove atividades de integração, desenvolvimento pessoal e networking com estudantes de todo o Brasil.
Podem se candidatar estudantes com previsão de conclusão da graduação entre dezembro de 2026 e dezembro de 2027, com disponibilidade para trabalho presencial.