Estas são as palavras que os candidatos mais erram nos currículos em inglês
Outros deslizes comuns incluem omitir uma letra que deveria ser escrita duas vezes
Uma grafia incorreta pode ser o divisor entre a tão sonhada oportunidade de emprego no exterior ou outro e-mail de reprovação. É o que indica uma pesquisa da Preply, que analisou currículos do Reino Unido e EUA publicados nos últimos seis meses no portal Indeed.
O estudo identificou que algumas das palavras mais atraentes para os candidatos também integram o ranking das mais difíceis de escrever.
As palavras “experienced” e “responsible” não são incomuns nos currículos em inglês, mas algumas vezes os candidatos pedem uma ajudinha ao Google para soletrá-las corretamente.
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A palavra que mais confundiu os usuários foi “experiente”. Pelo menos 2,4 mil pessoas pesquisaram no Google como escrevê-la.
Em inglês, a grafia certa seria “experienced”, porém muitas pessoas substituem a letra “e” de “enced” pelo “a”, formando “experianced”. O termo apareceu quase 2 milhões de vezes nos currículos estrangeiros.
Outros deslizes comuns incluem omitir uma letra que deveria ser escrita duas vezes, como “cc” ou “ss”, e substituir uma letra por outra de som similar, como trocar o “e” pelo “i” ou o “i” pelo “a”.
No ranking dos termos mais difíceis de soletrar, “successful”, “counselled” e “professional” completam o top 5, devido às suas letras duplas consecutivas.
Palavras com escrita diferente no inglês americano e britânico também confundiram os candidatos como “behaviour” e “judgement”, que traduzidas para o português significam “comportamento” e “julgamento”. Suas grafias corretas foram buscadas mais de 1,3 mil vezes.
O próprio acrônimo “curriculum vitae” não deu sossego para os que pleiteiam uma vaga no exterior. As pessoas buscaram como soletrá-lo corretamente pelo menos 600 vezes no Google.
No total, a grafia correta de 15 das palavras mais utilizadas nos currículos foi procurada pelo menos 16,6 mil vezes no buscador.
Ranking das habilidades mais citadas nos currículos
Traços sociais e “amigáveis” são destaque nos termos que os candidatos usam para encantar seus recrutadores.
Dentre as 20 palavras mais utilizadas nos currículos, os usuários escreveram “friendly”, “enthusiastic” e “team player” cerca de 4 milhões de vezes.
Nos Estados Unidos, a palavra “responsible”, que significa responsável, ficou em primeiro lugar, com mais de 5,3 milhões de menções.
Já no Reino Unido, o destaque ficou com o termo “Skilled” (2,18 milhões), que quer dizer qualificado em português.
Segundo a Preply, mais de 20 mil candidatos a emprego no país afirmaram ter um “bom senso de humor” em seus currículos. Nos EUA, apenas 4 mil destacaram essa qualidade.