Nova regra do PIS / PASEP 2024 altera valores do abono salarial
Calendário de pagamentos do PIS/PASEP 2024 é marcado por mudanças
O PIS/PASEP 2024 inicia um novo capítulo para milhões de trabalhadores brasileiros, com uma nova regra que altera significativamente os valores do abono salarial.
Esta mudança, recentemente aprovada pelo Conselho Deliberativo do Fundo de Amparo ao Trabalhador (Codefat), reflete diretamente no bolso dos beneficiários, elevando o máximo do abono para até R$ 1.412,00, com base no reajuste do salário mínimo.
A Mudança nos Valores do Abono
Anteriormente, os valores do abono salarial do PIS/PASEP eram calculados de acordo com o tempo de serviço do trabalhador no ano-base. Com a nova regra, os montantes foram reajustados e agora seguem a seguinte tabela progressiva:
- 1 mês trabalhado: R$ 117,67
- 2 meses trabalhados: R$ 235,33
- 3 meses trabalhados: R$ 353,00
- 4 meses trabalhados: R$ 470,65
- 5 meses trabalhados: R$ 588,32
- 6 meses trabalhados: R$ 706,00
- 7 meses trabalhados: R$ 823,66
- 8 meses trabalhados: R$ 941,33
- 9 meses trabalhados: R$ 1.059,00
- 10 meses trabalhados: R$ 1.176,68
- 11 meses trabalhados: R$ 1.294,34
- 12 meses trabalhados: R$ 1.412,00
Calendário de Pagamentos
O calendário de pagamentos do PIS/PASEP 2024 estima que cerca de 24,5 milhões de trabalhadores serão beneficiados, totalizando um desembolso previsto de R$ 23,9 bilhões.
O saque do abono salarial é dividido em duas etapas: o Programa de Integração Social (PIS), para trabalhadores da iniciativa privada, administrado pela Caixa Econômica Federal (CEF); e o Programa de Formação do Patrimônio do Servidor Público (Pasep), destinado a servidores e funcionários de empresas públicas, gerido pelo Banco do Brasil (BB).
Impacto e Expectativas
Essa mudança na regra do PIS/PASEP 2024 representa uma importante melhoria no benefício para os trabalhadores brasileiros, proporcionando um incremento significativo em suas rendas.
Com a elevação dos valores, espera-se que o abono salarial possa cumprir ainda mais efetivamente seu papel de complementar a renda dos trabalhadores de menor poder aquisitivo, contribuindo assim para a redução das desigualdades sociais e o estímulo à economia nacional.