Empresa dá ‘licença-paternidade’ para quem adotar um bichinho

Muita gente diz que ter um animalzinho de estimação é como ter um filho. Esta companhia finlandesa concorda plenamente e, inclusive, instituiu uma “licença-paternidade” para quem adotar um pet.

Musti Group dá uma “licença-paternidade” remunerada para quem adotar um bicho de estimação

A licença remunerada que o Musti Group concede dura três dias, de acordo com informações da revista “Exame”. A companhia opera 260 pet shops na Noruega, na Suécia e na Finlândia. Tem aproximadamente 1.500 funcionários e é considerada uma das melhores empresas para se trabalhar em seu país de origem.

Quem já teve um filhote que destruiu a poltrona ou as pernas de uma cadeira na primeira oportunidade em que ficou sozinho está se identificando com a postura da empresa –e também aqueles donos que fazem até festa de aniversário para seus bichinhos.

Musti Group dá uma “licença-paternidade” remunerada para quem adotar um bicho de estimação

“O filhote pode se sentir inseguro e perdido em sua nova casa, sem a presença da mãe e dos irmãos”, afirma o diretor de marketing do Musti Group, Henri Mäkinen. Para ele, a socialização e o treinamento dos filhotes não podem ocorrer somente durante a noite ou aos fins de semana.

O nome muito apropriado do programa é Pawternity Leave, um trocadilho do inglês que mistura os termos “licença-paternidade” e “patas”. O presidente da empresa, David Rönnberg, diz que o benefício se encaixa dentro do princípio central da companhia, “de prover uma vida diária mais fácil, segura e agradável para animais de estimação e seus donos”.

“Dependendo das necessidades de cada animal de estimação, os primeiros dias ​​juntos podem ser bastante intensos”, reconhece Rönnberg ao justificar a adoção da medida por parte do Musti Group.

Leia a reportagem completa na “Exame